HR Manager

Binnen Power-Packer zijn we op zoek naar een ambitieuze en resultaatgerichte verbinder met oog voor de mens binnen de organisatie.

    Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

  • Jij stimuleert cultuur- en organisatieverandering om de doelstellingen van de organisatie te kunnen realiseren
  • Jij ontwikkelt leiderschapscompetenties in de organisatie die deze doelstellingen ondersteunen
  • Samen met de HR-adviseur bouw en verbeter je de Employer Branding strategie en ontwikkel je bijbehorende recruitment activiteiten
  • Je leidt diverse HR-Projecten (bijv. op het vlak van duurzame inzetbaarheid en engagement) binnen het hele bedrijf
  • Je bent verantwoordelijk voor het voortdurend optimaliseren van de organisatiestructuur en de bijbehorende personele bezetting en talentonwikkeling

  • Global heb je een leidende rol in diverse HR processen zoals Performance Management, Succession Planning, Talent Review en Individual Development Plans. Daarvoor kun je gebruik maken van verschillende tools zoals DISC en 360 feedback
  • Daarnaast coördineer je de jaarlijkse Merit Planning, Headcount plan en budget en de bonusprogramma’s
  • Jij stuurt de HR-administratie aan en de verwerkingsprocessen met behulp van HRIS en Paylocity, waarbij we continu streven naar verdere standaardisatie en optimalisatie van HR-processen
solliciteer direct

Wat ga je doen?

Als HR Manager ben je lid van het lokale Site Team van Power-Packer en daarnaast ben je onderdeel van het Global HR team binnen CentroMotion. Je speelt een belangrijke rol in het realiseren van de ambitieuze doelstellingen van Power-Packer, door het ontwikkelen en uitvoeren van het strategisch HR-beleid. Belangrijke thema’s zijn duurzame inzetbaarheid, aantrekken en ontwikkelen van talent, engagement, coaching en leiderschap.

Je geeft leiding aan de afdeling HR en ondersteuning in Oldenzaal (4 personen) en voert samen met de HR Director EMEA het overleg met de Ondernemingsraad. Je krijgt energie van het werken in een internationaal gerenommeerd bedrijf in de maakindustrie, waarbij je met alle aspecten van het HR-vak in aanraking komt.

Wat heb je daar voor nodig?

- Minimaal een Bachelor en bij voorkeur een Master in Human Resource Management, bedrijfskunde of gelijkwaardig

- Minimaal 8 jaar relevante ervaring als HR-adviseur/business partner, eventueel aangevuld met leidinggevende ervaring

- Je hebt bij voorkeur ervaring opgedaan in een internationale omgeving

- Je bent een stevige gesprekspartner, een strategisch denker en jij past je snel aan in veranderingen

- Je hebt goede kennis van arbeidsrecht en sociale wetgeving

- Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels

- Je bent een zelfstarter, teamplayer, authentiek, doortastend en organisatie sensitief

- Je hebt oog voor de mens en je weet je visie helder uit te dragen binnen de organisatie en mensen voor jouw visie te winnen

Wat bieden we jou?

Een zeer interessante werkomgeving waar ontwikkeling en productie samenkomen bij dynamisch, internationaal bedrijf in de regio. Daarnaast uitstekende arbeidsvoorwaarden met o.a. een marktconform salaris met 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen, een bonusregeling en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Solliciteren?

Let op! Op dit moment hebben wij helaas te maken met een technische storing, waardoor reacties via onderstaand formulier niet bij ons binnenkomen. 

Indien je wilt reageren op deze vacature, vragen we je dit per mail te doen via jobs@power-packer.nl. 

We kijken uit naar je reactie! 

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Eerst zien dan geloven?

Solliciteer direct

  • Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
  • Max. bestandsgrootte: 32 MB.
    Upload je CV
    Geen bestand gekozen

Welkom bij Power-Packer

Wij ontwerpen, produceren en verkopen motion control systems die feilloos werken. High-tech perfectie die wordt ontworpen in Oldenzaal en daar deels ook wordt geproduceerd. We leveren aan wereldmerken in verschillende branches, zoals automotive, transportvoertuigen, gezondheidszorg, off-highway en landbouw. En dat zijn niet de enige redenen waarom je graag bij Power-Packer zou willen werken, kijk maar. Alvast je toekomstige collega’s aan het werk zien? Dat kan ook.  

Solliciteren bij Power-Packer gaat zo

De juiste mensen aan ons team verbinden, dat is heel belangrijk voor zo'n hightech ontwikkel- en productiebedrijf als wij zijn. Daarom hebben wij een secure selectieprocedure. Ben jij een échte Power-Packer? Zo ontdekken we dat

Solliciteer

Wij reageren binnen 5 dagen

Sollicitatiegesprek

2e gesprek

Contractvoorstel

Werken bij
Power-Packer